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新疆宜化兩個班組榮獲“安全管理標準化示范班組”稱號
發布時間:2020-06-10    瀏覽次數:2905次

6月8日,新疆準東經濟技術開發區傳來喜訊,新疆宜化氯堿一分廠聚合四班、氯堿三分廠乙炔維修班在開發區第一季度安全標準化示范班組評比中,分別以98.5分和95.5分的成績囊括第一名和第二名。

▲現場評審

此次評選活動由準東經濟技術開發區安監局組織,共21個參賽班組進行了現場評比,經過現場考評,最終前六名獲得“安全管理標準化示范班組”稱號。

氯堿一分廠聚合四班

“自推行安全標準化以來,我們結合公司實際情況成立了班組建設推進工作領導小組,搭建了班組5831管理模型,圍繞17個要素推進班組標準化建設,目前已涌現出了以氯堿二分廠電解一班為代表的一批‘六有’型安全班組。”公司安全總監虞云峰介紹。

▲氯堿三分廠乙炔維修班

新疆宜化高度重視加強標準化班組的建設工作,采用班組成員月度安全考核累計獎勵機制以及實施復證考試技能津貼、年薪制班長方案等,極大地激勵了一線職工對安全知識學習的主動性、積極性、求知欲,全面提升了班組的安全管理水平。

如何能取得如此優異成績?“我們嚴格落實公司黨委要求,推進班組‘條塊’管理,制定班組五大員工作任務清單,明確五大員工作職責,以問題、目標、效益為導向,壓實各級人員主體責任,強化履職擔當,認真抓好班組安全活動、應急演練、隱患排查,確保了各項工作在班組有效落實落地。”聚合四班班長張軍表示。

聚合四班、乙炔維修班通過用好用活用足每月復證考試技能津貼及年薪制班長實施方案,不斷創新培訓方式,大力開展班組安全教育,提升職工風險辨識和應急處置能力,班組職工整體素質明顯提升,每月復證考試成績優異并享受技能津貼職工人數得到大幅上升。在公司年薪制班長評選活動中,張軍與乙炔維修班班長張雷剛也分別當選為新疆宜化第一批年薪班長,班長這個崗位已成為新疆宜化職工心中的“香餑餑”!

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